Утвержден

Решением Думы

Полевского городского округа

от 19 июня 2008 г. N 618

ПОРЯДОК

ВЕДЕНИЯ РЕЕСТРА МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ, ЗАМЕЩАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ

МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В ОРГАНАХ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ

ПОЛЕВСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА

(в редакции решений Думы от 28.04.2012 № 506, от 10.12.2015 № 411,
от 25.03.2021 № 378)

1. Реестр муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в органах местного самоуправления Полевского городского округа (далее - Реестр) является документом, удостоверяющим факты наличия должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления Полевского городского округа и фактическое прохождение муниципальной службы лицами, замещающими (или замещавшими) эти должности.

(в редакции решения Думы от 10.12.2015 N 411)

2. Реестр ведется по утвержденной форме (прилагается), на основании сведений, внесенных в личные дела муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в органах местного самоуправления Полевского городского округа (далее - муниципальные служащие).

(в редакции решения Думы от 10.12.2015 N 411)

3. Структура Реестра формируется в соответствии с реестром должностей муниципальной службы в Свердловской области, утвержденным законом Свердловской области.

4. Реестр состоит из следующих разделов по группам должностей муниципальной службы:

- высшие должности муниципальной службы;

- главные должности муниципальной службы;

- ведущие должности муниципальной службы;

- старшие должности муниципальной службы;

- младшие должности муниципальной службы.

5. Ведение Реестра осуществляется главным специалистом, исполняющим вопросы кадров и наград сектора организационной работы и муниципальной службы контрольно-организационного отдела Администрации Полевского городского округа (далее — главный специалист по кадрам).

(в редакции решения Думы от 25.03.2021 № 378)

6. Ведение Реестра включает в себя:

- ввод новых данных в Реестр и корректировку имеющихся;

- архивирование данных, удаляемых из Реестра;

- формирование выписок из Реестра в соответствии с запросами лиц и организаций, имеющих доступ к запрашиваемой информации.

7. Сведения, внесенные в Реестр, являются конфиденциальной информацией. Их обработка, передача, распространение и хранение осуществляется в соответствии с действующим законодательством РФ.

8. Сведения из личного дела муниципального служащего, включенные в Реестр, хранятся на бумажных и электронных носителях с обеспечением защиты от несанкционированного доступа и копирования.

9. Муниципальный служащий имеет право на ознакомление со сведениями о нем, включенными в Реестр.

 

10. Сведения о гражданах, поступивших на муниципальную службу, вносятся в Реестр главным специалистом по кадрам не позднее 10 рабочих дней со дня их назначения на должность.

Все необходимые для ведения Реестра сведения о муниципальных служащих, поступивших на муниципальную службу, направляются руководителями соответствующих органов местного самоуправления Полевского городского округа, функционального органа Администрации Полевского городского округа главному специалисту по кадрам не позднее 5 рабочих дней со дня назначения указанного гражданина на должность муниципальной службы.

(п. 10 в редакции решения Думы от 25.03.2021 № 378)

 

11. Сведения об изменении учетных данных муниципальных служащих вносятся в Реестр главным специалистом по кадрам не позднее 10 рабочих дней со дня получения информации об изменениях.

Сведения об изменении учетных данных муниципального служащего направляются руководителями соответствующих органов местного самоуправления Полевского городского округа, функционального органа Администрации Полевского городского округа главному специалисту по кадрам для внесения в Реестр не позднее 5 рабочих дней со дня получения указанных данных.

(п. 11 в редакции решения Думы от 25.03.2021 № 378)

 

12. Сведения о вакантных должностях муниципальной службы Полевского городского округа включаются в приложение N 1 к Реестру.

13. Исключение муниципального служащего из Реестра производится в соответствии с пунктами 2, 3 статьи 31 Федерального закона от 2 марта 2007 года N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации".

Сведения о муниципальных служащих, исключенных из Реестра, переносятся в список муниципальных служащих, исключенных из Реестра муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в органах местного самоуправления Полевского городского округа (приложение N 2 к Реестру).

(в редакции решения Думы от 10.12.2015 N 411)

14. Реестр составляется один раз в год по состоянию на 1 января, с учетом изменений и дополнений, внесенных в течение предыдущего календарного года и утверждается постановлением Главы Полевского городского округа не позднее 1 марта.

(п. 14 в редакции решения Думы от 25.03.2021 № 378)

15. Утвержденный Реестр является документом постоянного срока хранения, находится у главного специалиста по кадрам с обеспечением мер, препятствующих несанкционированному доступу к нему, затем передается на архивное хранение в порядке, установленном действующим законодательством и муниципальными правовыми актами.

(п. 15 в редакции решения Думы от 25.03.2021 № 378)

16. Руководители органов местного самоуправления Полевского городского округа, главный специалист по кадрам несут дисциплинарную и иную предусмотренную действующим законодательством ответственность за недостоверное или несвоевременное представление необходимых сведений, нарушение требований, установленных настоящим Порядком, а также за несоблюдение требований действующего законодательства по защите информации, содержащей персональные данные.

(п. 16 в редакции решения Думы от 25.03.2021 № 378)

Приложение

к Порядку ведения Реестра

муниципальных служащих

Полевского городского округа

ФОРМА

РЕЕСТР

МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ, ЗАМЕЩАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ

МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В ОРГАНАХ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ ПОЛЕВСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА

(в редакции решения Думы от 10.12.2015 № 411)

N п/п	Ф.И.О.	Наименование должности (с указанием ОМС и структурного подразделения)	Дата рождения	Дата поступления на должность муниципальной службы (дата и номер соответствующего правового акта)
1	2	3	4	5
Высшие должности муниципальной службы
Главные должности муниципальной службы
Ведущие должности муниципальной службы
Старшие должности муниципальной службы
Младшие должности муниципальной службы

Приложение N 1

к Реестру муниципальных служащих

Полевского городского округа

ВАКАНТНЫЕ ДОЛЖНОСТИ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ

ПОЛЕВСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА

N п/п	Наименование должности и (с указанием ОМС и структурного подразделения)	Квалификационные требования, необходимые для замещения вакантной должности
		уровень профессионального образования	стаж муниципальной службы (в редакции решения Думы от 26.01.2023 № 60)	стаж работы по специальности, направлению подготовки (в редакции решения Думы от 26.01.2023 № 60)
1	2	3	4	5
Высшие должности муниципальной службы
Главные должности муниципальной службы
Ведущие должности муниципальной службы
Старшие должности муниципальной службы
Младшие должности муниципальной службы

Приложение N 2

к Реестру муниципальных служащих

Полевского городского округа

МУНИЦИПАЛЬНЫЕ СЛУЖАЩИЕ, ИСКЛЮЧЕННЫЕ ИЗ РЕЕСТРА

МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ, ЗАМЕЩАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ

МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В ОРГАНАХ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ

ПОЛЕВСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА

(в редакции решения Думы от 10.12.2015 № 411)

N п/п	Ф.И.О.	Замещаемая должность муниципальной службы ПГО	Дата расторжения, прекращения трудового договора	Основание исключения из Реестра (увольнение с муниципальной службы, смерть (гибель), признание безвестно отсутствующим, объявление умершим решением суда, вступившим в законную силу)
1	2	3	4	5